适应新环境干出新成绩——我局中层以上干部会议在金帝大厦召开

【打印】发布日期：2012-06-25 15:45 来源：本站阅读次数：0

2012年5月2日是我局乔迁金帝大厦后的第一个工作日。上午10点30分，局中层以上干部会议在金帝大厦八楼会议室召开，郜跃进局长带伤前来主持会议并对今后一个时期的工作作了安排。

会议首先由办公室主任赵银套简要通报了4月29日金帝大厦四楼、五楼办公室失火事件，并传达了市人社局关于此次事件的相关会议精神。郜局长告诫大家一定要以此为警示，把安全工作放在所有工作的第一位，并责成办公室和物业部立即着手研究制定我局所辖办公区域的安全管理制度。会议明确各处室负责人为本处室安全工作的第一责任人，各处室要切实做好本处室日常安全工作。

郜局长简要回顾了我局前四个月的业务运行情况。元至4月份，我局各项工作运行态势良好，形势喜人，体现了稳中求进和创新发展的工作思路，为全面完成年度工作目标奠定了坚实的基础。

会上，郜局长强调，要把握好“以稳健为基调求进取，以创新为动力求发展”的工作总思路。下一步工作安排要从以下三个方面着手。

第一，适应新干线。搬入金帝大厦后我们就到了一个新干线上开展工作。这个新干线就是我们到了一个新场地、新环境、新条件。要适应新干线需要认识到以下几点：⑴条件比较差。我们原来的办公场所是一个单独的院落，比较宽敞，而现在只有几千平米的办公面积，相对比较拥挤。⑵万事开头难。刚搬过来有很多事情要做，头绪很多，我们要分清轻重缓急，开个好头。⑶问题会很多。搬过来后，各项工作不可能一步到位，小问题会很多，需逐步解决完善。⑷调整好心态。搬过来后难免会有诸多不便，请大家相互谅解，与各兄弟单位和谐相处。⑸安全第一。要保证新干线正常运行，安全是第一位的，要把前两天金帝大厦失火作为警示。办公室、物业部要尽快拿出安全管理办法，后勤部门要演绎好安全这一主题。总之，我们一定要从心理上、行为上、环境上等各个方面全方位适应这个新干线并把各项工作做好。

第二，把握怎么干。具体来讲有以下三个方面：⑴今年我们面临的形势比较特殊。党的十八大要召开，又面临着换届，这就要求我们做各项工作都要稳。我们一切工作的出发点就是把工作做稳，做扎实，不出事儿，只有做稳才能适应大的形势，简单讲就是“别添乱”。⑵我们面临的国际、国内形势错综复杂。国际金融危机对我国经济的深层次影响正逐步显现。就我们自身来讲，还有很多事情要做。机构改革，新办公环境的适应，5号文、11号文的扫尾工作等都需要我们认真对待。这就需要我们把要做的事情一件一件办好，不出纰漏，概括来讲就是要“多添彩”。⑶社会保险法颁布后，人社部出台了一系列配套文件，目前已有四个部长令和《工伤保险业务经办规程》出台，这些文件需要我们认真贯彻落实，我们要执行好这些文件，抓好各项法规的执行，这就需要我们在具体行为程序上“按法办”。

第三，重点干点啥。我们要以创新为动力促进发展，这需要我们重点做好以下十件事情。⑴推动体制创新。机构整合后单位的组织架构、业务经办模式都会发生很大的变化。特别是在业务方面，我们要认真进行研究，从早入手，争取主动。⑵推动经办管理创新。我们要在管理能力、服务能力、执行能力提升方面多下功夫。要研究减少办事环节、提高工作效率和工作质量的办法，逐步开展网上义工。实行网上经办，最大限度增强政策法规的执行力，提升我们的管理服务水平，确保严格按照法律法规和制度办事。⑶加强欠费清缴。要认真分析欠费产生的原因，制定欠费处理方案。要对欠费大户建立监控机制，严格欠费企业上报备案制度，在业务处室建立清欠目标责任制，逐步分类解决欠费问题。⑷处理好年检基数和缴费问题。严格按照相关规定核定缴费基数。由卫洛民副局长牵头研究去年因按个人缴费工资总额征收社保费产生问题的解决方案。由征缴二处负责研究灵活就业人员养老保险费缴费基数问题。有关处室要认真仔细地做好今年征缴基数的调整工作，把握好尺度，保持好基金稳步增长的态势，确保不出问题。⑸做好两项社会保险国家标准的贯彻落实工作。2011年12月，国家标准委正式颁布了《社会保险服务总则》和《社会保障服务中心设施设备要求》两项国家标准，这是我国第一次出台社会保险领域国家标准。两项标准已于今年2月1日正式生效，各个处室要做好两项国标的宣传和贯彻落实工作。政策调研处负责研究制定国标宣传的内容和实施方案。⑹继续推进全覆盖工作。重点在民营企业、农民工，尤其是中断缴费人员上下工夫，做到应保尽保。征缴处室要重点研究中断缴费人员的续费问题，逐步做到对断缴人员的动态跟踪，掌握其去向，并及时补交社保费，使之尽量不断档，保证其接续缴费的权益不受影响。征缴三处负责推动事业单位参加工伤保险工作并制定出方案。⑺做好5号文、11号文等文件的扫尾工作。切实解决好历史遗留问题，把好事做好，把历史遗留问题解决好，不留死角。⑻做好迎接系统转换工作。五保合一后将采用金保工程所确定的软件，信息系统转换对我们每一个人都是一个挑战。对新系统我们要先熟悉、了解，信息技术处多做一些宣传培训工作。⑼加强管理制度落实。除逐步完善制度外，下一步要重点加强管理制度的落实，由办公室和人事处负责整理我局现有管理制度。⑽进一步搞好廉政勤政建设。要加强组织领导，分级负责，把廉政勤政建设工作纳入目标管理，抓好落实。

此外，会议还就办公秩序恢复和安全问题进行了部署。

（办公室供稿）